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    怎樣舉行玻璃鋼儲罐公司定期的職工大會

    發表時間:2014-08-18 09:04【

      無論在問答會議或職工大會中,玻璃鋼儲罐公司都要注意給每位與會者表達自己的想法和需要的機會。會議中各方,不管是調解人還是聽眾,都有義務對于事實、自己意見和感受保持公開和誠實的態度。討論的議題應是那些能夠改變的事情,對于不可變的事情進行沒完沒了的爭議是毫無意義的。玻璃鋼儲罐公司解決問題所使用的語言應該是描述性的和陳述性的,而不應該是規范性的。對于問題的反饋也應是具體、描述性的而不是籠統的和武斷的。

      有了這些準則,玻璃鋼儲罐公司就可以將沖突解決得使雙方都有益。

      每一方都實現了原來目標,都可以接受解決結果。

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